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以前的舆情应对，很多单位都是"出事了再找人"，要么是外包给公关公司，要么是宣传岗的人临时顶上去，根本没有成体系的东西。说白了就是头痛医头脚痛医脚，运气好压下去了，运气不好就炸锅。
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对了，还有个事我挺有感触的，今年上半年我去看一个青少年足球赛，现场有家长质疑裁判判罚，拍了视频发抖音，结果不到半小时，赛事的官号就在评论区留了言，说已经调取了录像，半小时后出说明。
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- 一个固定的对外发声渠道，别出事了才想起开个新号，谁信你啊
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我当时还挺惊讶的，后来跟组委会的人聊，他们说专门找了两个做新媒体的小孩轮着盯各个平台，权限也给够了，小问题直接回应，大问题再上报。
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哦对了，大概四五年前，有个国内的马拉松赛事，因为补给出了问题，官微第一时间发了个"深表歉意"的模板文，连具体问题都没说清楚，结果反而被骂得更凶，最后赛事负责人出来开直播道歉才压下去——那时候大家还在说"舆情应对就是要快"，现在想想，快是快了，没用对地方反而火上浇油。
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我觉得真要落地的话，至少得有三个东西是标配：
当时我刷到那条抖音的时候，最高赞的评论是"就冲这个回应速度，先给个及格分"
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