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发布时间：2026-09-25 05:01:25来源：2213168.com.cn阅读：35753

重点说下第三个误区，千万别自己直接在人社局系统提交申请，一定要先找当地体育主管部门做资质核验，不然大概率会被打回来。因为体育类的资质认定是体育局负责的，人社局那边只看最终的核验结果，你自己提交的成绩证明啥的，他们不认。

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说起来我那朋友本来还担心自己条件不够，材料交上去不到两周就过了核验，现在天天喊着要请我吃火锅。

其实体育人才引进的政策这几年每年都在微调，从最开始的唯成绩论，到现在慢慢覆盖全产业链，这个方向肯定是对的。毕竟体育产业不是只有运动员，背后的配套人才缺口其实更大。

比如运动康复师、体育数据分析师、青少年青训教练，甚至连电竞项目的选手和教练都加进去了。大概有十几个新增的方向，具体数字我记不太清了，反正覆盖了整个体育产业的上下游。

之前刷小红书的时候看到一条评论：“体育人才引进都是给奥运冠军准备的，普通人想都别想”。

之前大家印象里的门槛，基本就是一级运动员以上，或者拿过全国性赛事的奖牌，普通教练或者后勤人员根本沾不上边。这次2026年的新目录里，加了好多之前没有的岗位。

最开始我以为2026年的政策和前两年差不了太多，毕竟之前的框架已经挺完整了，结果真的跑下来才发现，调整的地方还真不少，尤其是针对基层从业者的部分，变化比我预想的大。